聚仁堂簡(jiǎn)介? ??

江西聚仁堂集團是一家按照現代企業(yè)制度組建的集地產(chǎn)、教育、醫藥、酒店、物業(yè)管理、金融服務(wù)、人工智能為一體的綜合型、跨行業(yè)經(jīng)營(yíng)企業(yè)集團。集團恪守“創(chuàng )新、求變、做大、做強”的經(jīng)營(yíng)方針，立足南昌，放眼全國，勵精圖治，成為有著(zhù)先進(jìn)管理經(jīng)驗和多元化發(fā)展模式的集團之一。

01分管教學(xué)副校長(cháng)（初、高中）（1名）

崗位職能：

1.根據學(xué)校工作計劃，組織制訂學(xué)校教學(xué)工作計劃、課程標準、教學(xué)目標等，指定、修改、完善各項教學(xué)管理規章制度，檢查、督促、落實(shí)計劃和制度要求，做好階段性總結和學(xué)期末工作總結；

2.負責指導和協(xié)調教務(wù)處及教研組的工作。負責組織及指導教務(wù)處、教研組組織開(kāi)展學(xué)校的各項教學(xué)教研活動(dòng)，抓好學(xué)校常規教學(xué)工作，定期進(jìn)行全面檢查、抽測、分析、反饋；

3.負責組織建立教師教學(xué)工作職責和對教師的考評工作，協(xié)助校長(cháng)聘任教研組長(cháng)和備課組長(cháng)；

4.協(xié)助校長(cháng)做好師資隊伍建設工作、抓好教師繼續教育和培訓工作，制定學(xué)校教師培訓計劃，全面提高教師的教育教學(xué)能力和水平，指導、檢查教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展規劃，并督促落實(shí)；

5.定期組織教學(xué)教學(xué)質(zhì)量檢測、分析和總結，定期召開(kāi)畢業(yè)班工作會(huì )議，制定中、高考備考方案，確保中、高考質(zhì)量；

6.負責審核教學(xué)儀器、設備資料的購置計劃；

7.負責學(xué)期、學(xué)年的教學(xué)工作總結，及時(shí)向校長(cháng)匯報有關(guān)工作情況，及時(shí)提出對教學(xué)、教研、教務(wù)及教學(xué)后勤工作的改進(jìn)意見(jiàn)、措施供校長(cháng)決策；

8.完成校長(cháng)布置的其他工作。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷；

2、有高中教學(xué)管理經(jīng)驗3年以上的副校長(cháng)或教務(wù)主任資歷，或有在民辦學(xué)校副校長(cháng)、校長(cháng)2年以上工作經(jīng)歷；

3、對民辦學(xué)校辦學(xué)、管理有獨到認識，品行端正，責任心強，有進(jìn)取精神。

02?集團院校管理部總監（1名）

崗位職能：

1.完善集團教育板塊管理體系建設，擬定相關(guān)制度和相關(guān)標準；

2.建立教育板塊工作合理發(fā)展規劃和年度目標考核體系；

3.組織和監督學(xué)校各項工作實(shí)施；

4.抓好學(xué)校各項工作（校園環(huán)境、教育教學(xué)、安全保衛、食堂管理）督導、檢查及評價(jià)工作；

5.組織和協(xié)調校際間重大教學(xué)教研交流活動(dòng)，總結經(jīng)驗，表彰先進(jìn)，全面提高教學(xué)質(zhì)量；

6.負責集團教育方面政策研究、資料統計，積累存檔和上報工作；

7.組織和指導學(xué)校調研、招生宣傳、家校共建等工作；

8.完成董事長(cháng)交辦其他事宜。

任職要求：

1、學(xué)歷與職稱(chēng)：本科及以上學(xué)歷或相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級及以上職稱(chēng)；

2、行業(yè)經(jīng)驗：大型民辦學(xué)校校長(cháng)崗位工作三年以上，5-10年以上基礎教育管理工作經(jīng)驗；

3.技能：具備基礎教育產(chǎn)業(yè)管理和運營(yíng)的綜合能力；具有較強的計劃、組織、領(lǐng)導、協(xié)調、控制、督導能力；文字表述、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力；

03?集團院校管理部經(jīng)理 (1名)

崗位職能：

1.協(xié)助領(lǐng)導完善集團教育板塊管理體系建設，擬定相關(guān)制度和相關(guān)標準；

2.協(xié)助領(lǐng)導建立教育板塊工作合理發(fā)展規劃和年度目標考核體系；

3.組織和監督學(xué)校各項工作實(shí)施；

4.抓好學(xué)校各項工作（校園環(huán)境、教育教學(xué)、安全保衛、食堂管理）督導、檢查及評價(jià)工作；

5.組織和協(xié)調校際間重大教學(xué)教研交流活動(dòng)，總結經(jīng)驗，表彰先進(jìn)，全面提高教學(xué)質(zhì)量；

6.負責集團基礎教育方面政策研究、資料統計，積累存檔和上報工作；

7.組織和指導學(xué)校調研、招生宣傳、家校共建等工作；

8.完成領(lǐng)導交辦其他事宜。

任職要求：

1、學(xué)歷與職稱(chēng)：本科及以上學(xué)歷或相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級及以上職稱(chēng)；

2、行業(yè)經(jīng)驗：大型民辦學(xué)校校長(cháng)崗位工作經(jīng)驗，5年以上基礎教育管理工作經(jīng)驗；

3.技能：具備基礎教育產(chǎn)業(yè)管理和運營(yíng)的綜合能力；具有較強的計劃、組織、領(lǐng)導、協(xié)調、控制、督導能力；文字表述、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力；

04?高中各科教師（若干）

任職要求：

1、有高中教師資格證，本科以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)對口；

2、3年以上教學(xué)經(jīng)驗、畢業(yè)班教學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先；

3、優(yōu)秀教培行業(yè)高中教師亦可，工作地點(diǎn)江西宜春萬(wàn)載縣。

05?院校督導干事（2名）

崗位職能：

1.協(xié)助領(lǐng)導完善集團教育板塊管理體系建設，擬定相關(guān)制度和相關(guān)標準；

2.協(xié)助領(lǐng)導建立教育板塊工作合理發(fā)展規劃和年度目標考核體系；

3. 協(xié)助領(lǐng)導組織、監督及協(xié)調學(xué)校各項工作實(shí)施；

4.抓好學(xué)校各項工作（校園環(huán)境、教育教學(xué)、安全保衛、食堂管理）巡查、檢查及監管工作；

5、做好學(xué)校目標各項考核數據的收集統計、整理、歸檔；

6、完成學(xué)校交辦的其他工作

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷,在具有規模的民辦、公辦學(xué)校、教培機構有干部任職經(jīng)歷；

3、有一定的教育教學(xué)管理經(jīng)驗和較強的組織領(lǐng)導能力；

4、良好的口頭及書(shū)面表達能力、邏輯分析及歸類(lèi)能力、問(wèn)題解決能力,具備創(chuàng )新精神；

5、熱愛(ài)教育事業(yè)，德才兼備，年輕具有激情，致力于在教育行業(yè)長(cháng)期發(fā)展。

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